Kurumsal aidiyet nasıl arttırılır? Bireyin kurumsal aidiyet duygusunu tam anlamıyla etkileyen başlıca faktörler; çalıştığı kurumda çıkarlarının dikkate alınması, görüşlerinin önemsenmesi, çalışma koşullarından ne kadar memnun olduğu ve çalıştığı kurumla ne kadar güçlü bir özdeşleşme içinde olduğudur. Kurumsal aidiyeti etkileyen faktörler nelerdir? Analiz sonucunda örgütsel kıdem süresinin cinsiyete, çocuk sayısına, akademik ünvana, disipline, toplam hizmet süresine, gelir durumuna ve zorbalığa uğrama durumuna göre farklılaştığı bulunmuştur. Aidiyet nasıl geliştirilir? İnsanların iş yerinde aidiyet duygusu hissetmeleri için, gerçekten sevdikleri ve yapmaktan keyif aldıkları bir işi yapmaları gerekir. İş ortamındaki zorbalık, insanların aidiyet duygusunu etkileyen faktörlerden biridir, bu nedenle bir kişi sevdiği işi, doğru…
Yorum Bırak